2021年莒縣衛(wèi)生健康系統青年人才引進行動高校專場招聘優(yōu)秀人才公告
為深入實施青年人才引進行動，優(yōu)化人員結構，根據事業(yè)單位公開招聘有關規(guī)定以及莒縣衛(wèi)生健康系統人才需求情況，經研究，面向2021年應屆高校畢業(yè)生（含擇業(yè)期內未落實過工作單位的2019、2020年高校畢業(yè)生）公開招聘優(yōu)秀人才76名，現將有關事項公告如下：
一、應聘條件
（一）具有中華人民共和國國籍；
（二）遵守憲法和法律；
（三）具有良好的道德品行和適應崗位的身體條件、心理素質；
（四）具有招聘崗位要求的專業(yè)或技能條件；
（五）年齡：博士研究生在40周歲以下（1980年4月30日及以后出生）、碩士研究生在35周歲以下（1985年4月30日及以后出生）、本科畢業(yè)生在30周歲以下（1990年4月30日及以后出生）；
（六）具備招聘崗位所需的其他條件；
（七）法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
定向、委培應屆畢業(yè)生報考須征得定向、委培單位同意。曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員、被依法列為失信聯合懲戒對象的人員、涉嫌違紀違法正在接受有關機關審查尚未作出結論的人員、在讀全日制普通高校非應屆畢業(yè)生、現役軍人以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應聘。在讀全日制普通高校非應屆畢業(yè)生不能用已取得的學歷學位作為條件應聘。
暫未取得招聘要求的相關證書及材料的2021年應屆畢業(yè)生，實行“誠信承諾制”和“容缺報名制”，承諾在時限要求內取得相關證書及材料的，可以容缺報名。對虛假承諾、認證不符的，取消相應資格，并按有關規(guī)定追究法律責任。2021年應屆畢業(yè)生須在2021年7月31日及以前取得招聘要求的學歷學位證書等材料。
應聘人員不得報考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號）中應回避情形的崗位。
二、招聘崗位
具體招聘崗位、招聘人數及條件要求見附件1。
三、招聘辦法和程序
（一）報名
1.此次招聘采取郵箱報名的方式進行。應聘人員于2021年5月14日17:00前將報名登記表及相關材料掃描件發(fā)送到郵箱jxwjjrsk@rz.shandong.cn，郵件標題格式為“姓名+招聘單位+職位名稱”。莒縣衛(wèi)生健康局將根據專業(yè)需求情況，組織人員赴濰坊、青島等部分高校接受現場咨詢，具體時間安排見莒縣人民政府網站、學校就業(yè)指導部門網站。
2.報名所需提交的相關材料：
（1）身份證、報名登記表（附件2，應聘人員登陸莒縣人民政府網站自行下載）一份；
（2）暫未取得學歷學位證書的2021年應屆畢業(yè)生，還須提交學校核發(fā)的就業(yè)推薦表、誠信承諾書（附件3）；
（3）其他人員應聘的還須提交國家承認的學歷學位證書（須在2021年4月30日及以前取得）；
（4）委培、定向應屆畢業(yè)生（含已簽訂就業(yè)協議的人員）應聘的，需提供具有用人管理權限的部門單位出具的同意報考證明。對按時出具同意報考證明確有困難的在職人員，經縣事業(yè)單位公開招聘領導小組同意，可在考察體檢時提供。
（二）資格審核
縣衛(wèi)生健康局安排專人進行資格審核，其中對應聘人員所學專業(yè)根據教育部公布的普通高等學校專業(yè)目錄進行審核，專業(yè)界定以所獲畢業(yè)證書（應屆畢業(yè)生以就業(yè)推薦表）上注明的專業(yè)為準，如有異議，以學信網《教育部學歷證書電子注冊備案表》上記載的為準。
按通過資格審核的實有合格人數確定進入面試范圍人選，通過資格審核人數出現空缺的崗位，取消招聘計劃。
對應聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程，報名人員應對本人提交的信息和材料的真實性負責，凡提供虛假信息和資料的，一經查實，取消其應聘資格。
（三）考試
考試采取面試的方式進行，主要測評應聘人員從事工作所必需的基本素質和職業(yè)能力，面試成績即為考試總成績。同一應聘崗位，通過資格審查的人數超過崗位招聘計劃5倍的，增加初試環(huán)節(jié)，初試方式為面試面談，根據初試成績，按照招聘計劃1:5的比例，確定進入面試范圍人選，初試成績不帶入面試（初試相關事宜請登錄莒縣人民政府網站查詢）。
面試實行百分制計分。面試成績計算到小數點后兩位，尾數四舍五入。面試成績由考官當場評判，當場公布。不按規(guī)定時間參加面試的，視為放棄。
面試設定最低合格分數線70分，達到合格分數線的方可進入考察范圍。同一招聘崗位應聘人員出現面試成績并列的，一并進入考察范圍。
面試成績達到合格分數線的博士研究生可直接進入考察范圍，根據考察體檢情況由縣事業(yè)單位公開招聘領導小組研究決定是否聘用。
面試時間、地點另行通知。
（四）考察和體檢
根據應聘人員面試成績，由高分到低分按崗位招聘人數1:1.5的比例，確定進入考察體檢范圍人選，并等額組織。
考察參照《山東省公務員錄用考察辦法（試行）》規(guī)定執(zhí)行，根據崗位條件要求采取查閱檔案、個別談話等多種方式進行，主要考察思想政治表現、道德品質、業(yè)務能力和工作實績等方面情況，并對應聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關信息材料是否真實準確等進行復審。要按照《關于進一步從嚴管理干部檔案的意見》（魯組發(fā)〔2017〕2號）要求，對考察對象的檔案進行嚴格審核，重點審核“三齡二歷一身份”等內容。對檔案中存在的問題，要認真進行調查，問題未查清并處理到位的，不得辦理聘用手續(xù)。應聘人員檔案基本信息涂改嚴重、涉嫌造假、重要材料和信息記載不一致的，取消應聘資格?？疾旃ぷ餍〗M要實事求是，全面、客觀、公正地評價被考察對象，并寫出書面考察意見。
體檢在縣級以上綜合性醫(yī)院進行，體檢標準和項目參照公務員錄用體檢標準及操作手冊執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對按規(guī)定需要復檢的，不得在原體檢醫(yī)院進行，復檢只能進行1次，結果以復檢結論為準。
應聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為放棄。對放棄或考察體檢不合格造成的空缺，從進入同一崗位考察體檢范圍的人員中依次等額遞補。確因工作需要擴大考察體檢范圍的，須經縣事業(yè)單位公開招聘領導小組研究同意。
（五）公示和聘用
對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，在莒縣政府門戶網站統一公示，公示期為7個工作日。公示期間有異議的，由縣衛(wèi)生健康局按照有關規(guī)定調查處理，作出結論。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，由縣人力資源和社會保障局發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員聘用備案通知書》，憑《事業(yè)單位招聘人員聘用備案通知書》辦理相關手續(xù)，應聘莒縣人民醫(yī)院、莒縣中醫(yī)醫(yī)院、莒縣婦幼保健計劃生育服務中心和莒縣精神康復醫(yī)院崗位的實行人員控制總量備案管理，應聘莒縣疾病預防控制中心、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務中心崗位的按用編進人計劃納入編制實名制管理。對反映問題影響聘用并查實的，不予聘用。擬聘用人員名單公示后不再遞補。
招聘單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關系。招聘單位可根據工作需要與受聘人員在聘用合同中約定服務期。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
四、其他事項
應聘人員在報考期間要及時了解招聘網站（http://www.juxian.gov.cn/）發(fā)布的最新信息，保持通訊暢通有效，因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責任自負。
咨詢電話：0633-6206013。
中共莒縣縣委組織部
中共莒縣縣委機構編制委員會辦公室
莒縣人力資源和社會保障局
莒縣衛(wèi)生健康局
2021年4月30日
附件1：2021年莒縣衛(wèi)生健康系統青年人才引進行動高校專場招聘崗位計劃表.xls
附件2：2021年莒縣衛(wèi)生健康系統青年人才引進行動高校專場招聘報名登記表.xls
