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    面試指導:面試的三大法則
    http://www.xaxtcm.com       2012-07-16      來源:山東公務員考試網(wǎng)
    【字體: 】              

      一、思維清晰


      思維清晰包含三個層次的意思,即思維清晰=套路熟悉+要點齊全+簡潔明了


      一是看到題能迅速反應出這是什么類型的題,應該應用哪個套路,明確知道這個套路有哪些要點是必須要答的,要點務必要全。套路就是基本思路,是處事的原則、程序、要點,是對生活經(jīng)驗的抽象總結,很有指導意義。


      二是要點答到稍微展開一兩句話即可,切忌長篇大論,一定要掌握時間。我前兩次面試都是差不多用足了時間,又過于啰嗦,這次相當注意,5道題25分鐘的只用了16-18分鐘。


      三是必備題型一定要熟記,如自我認知類(自我介紹、報考動機、入職打算等),計劃組織題(會議、調(diào)研、宣傳、比賽等),每類至少背一道完整的題。


      備考的考友在平時學習時,首先要做的就是快速熟悉公務員面試中的基本知識,了解答題思路,在平時的練習中熟記那些慣用的套路語言。然后就要每天進行大量的練習,讓自己敢于大膽說話。同時,在練習時及時發(fā)現(xiàn)自己的不足,然后不斷地進行總結。我們要把套路用于實踐,再用實踐豐富套路,而后再用完善后的套路指導實踐,不斷重復,不斷進步。最后能達到跳出套路,有針對性、能切合實際地回答問題,這也是面試回答的亮點所在。


      二、針對性強


      積累了大量的基本知識后,考友就要增加自己的復習強度,務必記得經(jīng)常積累,經(jīng)??偨Y,總結思路,總結亮點,最終做到脫口而出。


      這就要求我們一定要聽清題目,學會應對,學會同義變換(尤其人際關系題),如人際關系題中領導非常固執(zhí),經(jīng)常批評你,這個我們就可以說領導原則性強,更有利于我們開展工作,批評我是對我的高標準、嚴要求。這個一定要靠自己總結積累,可以準備一個筆記本,每天練習結束后把自己的思路進行總結,做到天天總結,日日成長。到最后一兩個星期時,準備幾張紙,把一類題的基本套路,答題亮點都總結到一張紙上,在最后備考階段,這張紙上所包含的內(nèi)容就是要集中提高復習的內(nèi)容。


      三、語言感染力


      有很多有過實戰(zhàn)經(jīng)驗的前輩總結過這一樣一句話:與人溝通=語言+聲音+表情 ,也就是說與人溝通光有語言交流是不夠的,還有很多因素影響著我們的表達。


      一是語言流暢??加芽梢酝ㄟ^無限答題,總結后答題,逐漸提升自己的朗讀能力??加芽梢岳米x報紙、讀故事等練習語言的流程。


      二是自信。聲音洪亮、堅定能讓傾聽者感受到說話者的自信,考友在練習時可以盡量使用短句,不要太長;每天清晨考友可以對著鏡子里的自己說:““我是最棒的,我一定能行!”,增強自己的自信心。


      三是表情。說話時的表情變化也能帶動傾聽者的情感共鳴,這也是面試中與考官交流的很好的辦法之一。面部表情可以隨著自己所講述的內(nèi)容有點變化,尤其是在講述你自己的經(jīng)歷的時候,不要讓考官感覺只是在背答案。



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